2026年甘肃省工伤赔偿标准及费用规定最新

　　2026年甘肃省工伤赔偿标准及费用规定最新

　　依据《工伤保险条例》《甘肃省工伤保险实施办法》(省政府令第150号)及2026年最新待遇调整文件，甘肃工伤赔偿分医疗康复待遇、伤残待遇、工亡待遇三大类，本人工资为核心计算基数，未参保全由单位支付。

　　一、核心计算基数

　　本人工资：工伤前12个月平均月缴费工资;低于甘肃社平工资60%按60%算，高于300%按300%算。

　　2026年甘肃参考基数：全省职工月平均工资约7746元(2025年基数)。

　　全国统一标准：2026年一次性工亡补助金1,130,040元(56502元×20)。

　　二、工伤医疗康复待遇(全免/报销)

　　1.工伤医疗费用

　　范围：诊疗费、药品费、住院费(符合工伤保险目录)

　　支付：工伤保险基金全额支付;未参保由单位全额支付2.住院伙食补助

　　标准：省内住院20元/天/人;转省外30元/天/人

　　支付：工伤保险基金

　　3.交通、食宿费(转统筹区外治疗)

　　交通费：火车硬座/硬卧、动车二等座、公交、客运(实报)

　　住宿费：上限150元/天

　　伙食费：50元/天

　　支付：工伤保险基金

　　4.停工留薪期工资(最核心)

　　期限：按《甘肃省工伤职工停工留薪期分类目录》(2026年4月新版)，一般1–12个月;伤情严重可延，最长不超24个月标准：原工资福利待遇不变，由单位按月支付期满：需做劳动能力鉴定;未评残前继续享受

　　5.护理费(停工留薪期)

　　条件：住院/停工留薪期需护理

　　标准：上年度职工月平均工资×50%/40%/30%(完全/大部分/部分护理)

　　支付：用人单位

　　三、伤残待遇(1–10级)

　　(一)1–4级(保留劳动关系、退出岗位)

　　一次性伤残补助金(基金)

　　1级：27个月本人工资

　　2级：25个月

　　3级：23个月

　　4级：21个月

　　伤残津贴(基金，按月，2026年调整后)

　　1级：本人工资90%+月增101元

　　2级：85%+97元

　　3级：80%+92元

　　4级：75%+88元

　　到达退休年龄：停发伤残津贴，享养老保险(低于津贴由基金补差)

　　(二)5–6级(保留劳动关系或解除)

　　保留劳动关系

　　一次性伤残补助金：5级18个月、6级16个月(基金)

　　伤残津贴(单位)：5级70%+月增84元、6级60%+75元

　　单位缴五险一金;津贴低于最低工资由单位补差

　　解除/终止劳动关系(本人提出)

　　一次性工伤医疗补助金(基金)：5级18个月、6级16个月一次性伤残就业补助金(单位)：5级18个月、6级16个月支付后终结工伤保险关系(三)7–10级(合同期满/本人提出解除)

　　一次性伤残补助金(基金)

　　7级13个月、8级11个月、9级9个月、10级7个月一次性工伤医疗补助金(基金)

　　7级13个月、8级11个月、9级9个月、10级7个月一次性伤残就业补助金(单位)

　　7级13个月、8级11个月、9级9个月、10级7个月支付后终结工伤保险关系(四)生活护理费(鉴定后按月，基金)

　　完全护理：甘肃社平工资50%

　　大部分护理：40%

　　部分护理：30%

　　2026年随平均工资动态调整

　　四、工亡待遇

　　一次性工亡补助金：1,130,040元(全国统一，56502×20)

　　丧葬补助金：6个月×甘肃上年度职工月平均工资(约7746×6≈46,476元)

　　供养亲属抚恤金(按月，基金)

　　配偶：死者本人工资40%/月

　　其他亲属：30%/月/人

　　孤寡/孤儿：在上述标准+10%

　　总额≤工亡职工生前工资

　　2026年调整：配偶+36元/月，其他+30元/月，孤寡/孤儿再+5元

　　五、2026年甘肃工伤待遇调整(重点)

　　伤残津贴(1–6级，月增)

　　1级：101元;2级：97元;3级：92元;4级：88元;5级：84元;6级：75元

　　供养亲属抚恤金

　　配偶：+36元;其他亲属：+30元;孤寡/孤儿：再+5元

　　执行时间：2026年1月1日起

　　六、其他重要规定

　　未参保：所有待遇由用人单位按标准全额支付旧伤复发：确认后享工伤医疗、停工留薪、护理费

　　工伤复发鉴定：费用由工伤保险基金支付

　　职业病：同工伤标准，诊断书视同工伤认定

　　七、甘肃工伤赔偿速算表

伤残等级	一次性伤残补助金	一次性医疗补助金	一次性就业补助金	合计（解除）
5级	18个月	18个月	18个月	54个月
6级	16个月	16个月	16个月	48个月
7级	13个月	13个月	13个月	39个月
8级	11个月	11个月	11个月	33个月
9级	9个月	9个月	9个月	27个月
10级	7个月	7个月	7个月	21个月

　　八、办理流程

　　工伤认定(单位30日/个人1年内)

　　劳动能力鉴定(伤情稳定后)

　　待遇申领(参保向社保、未参保向单位)

　　争议：协商→调解→劳动仲裁→诉讼

　　甘肃省工伤赔偿不满意怎么办?

　　如果在甘肃对工伤赔偿数额、项目或支付方式不满意，核心是按协商→调解→劳动仲裁→诉讼四步走，并注意时效与证据。以下是甘肃最新、可直接照做的完整维权路径：

　　一、先分清：你“不满意”的是哪一块?

　　对工伤认定结论不服(没认定/认定过轻)

　　对伤残等级鉴定不服(觉得级别低、赔少了)

　　对赔偿金额/项目/支付主体不满(单位少算、漏项、拖延、未参保不赔)

　　你要先明确异议点，再走对应渠道。

　　二、第一步：与用人单位协商(最快、首选)

　　适用：单位愿意谈、金额差距不大

　　怎么做

　　拿出：工伤认定书、劳动能力鉴定书、工资流水、医疗费票据

　　对照《甘肃省工伤保险实施办法》，列明少赔项目/金额

　　书面提出补足差额、限期支付

　　结果：能谈成→签书面赔偿协议(写清金额、支付时间、项目)

　　谈不拢：立即走下一步

　　三、第二步：申请调解

　　1.调解部门

　　企业劳动争议调解委员会

　　当地人社部门调解组织/工伤保险经办机构

　　街道/乡镇劳动争议调解中心

　　工会(甘肃12351职工热线)

　　2.材料

　　身份证、工伤认定书、鉴定结论、工资证明、赔偿明细

　　调解申请书(现场写)

　　3.时效

　　知道权利被侵害起1年内

　　4.特点

　　免费、15–30天出结果

　　调解协议无强制执行力，单位反悔仍需仲裁

　　四、第三步：劳动仲裁(核心、有强制力)

　　1.适用

　　单位未参保、拒赔、少赔、拖延

　　已签协议但单位不履行

　　对社保经办机构核定的基金支付待遇不服

　　2.管辖

　　劳动合同履行地或单位所在地劳动人事争议仲裁委员会

　　3.时效

　　自知道权利被侵害之日起1年(超期基本不受理)

　　4.必备材料(甘肃)

　　仲裁申请书(写明：申请人、被申请人、请求、事实理由)

　　身份证复印件

　　工伤认定决定书

　　劳动能力鉴定结论书

　　工资流水/证明、停工留薪期证明

　　医疗费、交通食宿费票据

　　单位少赔/拒赔的证据(聊天记录、录音、协议等)

　　5.甘肃仲裁要点

　　受理：5日内决定是否受理

　　审理：45日内结案，复杂可延15日

　　裁决生效后单位不履行：直接向法院申请强制执行

　　五、第四步：对仲裁不服→法院诉讼(终局)

　　条件：收到仲裁裁决书15日内向基层法院起诉

　　材料：仲裁裁决书、起诉状、原证据

　　审理：简易程序3个月、普通程序6个月

　　执行：判决生效后可强制执行单位财产(账户、车辆、房产等)

　　六、如果是“对伤残等级不服”

　　收到初次鉴定结论15日内

　　向甘肃省劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定(最终结论)

　　材料：鉴定申请书、病历、诊断、检查报告、原鉴定书

　　七、如果是“对工伤认定不服”

　　收到《工伤认定决定书》60日内：

　　向上一级人社部门行政复议，或

　　6个月内直接向法院行政诉讼

　　八、甘肃常见“赔偿不满意”情形与对策

　　单位未参保：所有待遇全由单位按甘肃标准赔→直接仲裁

　　单位按最低工资算：按你前12个月平均工资算(低于社平60%按60%)→仲裁补差额

　　停工留薪期工资少给：按《甘肃省工伤职工停工留薪期分类目录》→仲裁补发

　　一次性医疗/就业补助金不给：5–10级解除合同时必须给→仲裁

　　单位拖赔、逃匿：仲裁+强制执行，可申请先予执行(医疗费、工资)

　　九、关键提醒

　　证据为王：保存好认定书、鉴定书、工资流水、病历、票据、聊天/录音

　　严守时效：1年仲裁、15日再次鉴定、60日复议、6个月诉讼

　　未参保：全由单位买单，不要私了低价放弃

　　可求助：甘肃12333(人社)、12351(工会法律援助)

　　甘肃省工伤认定流程及步骤详解

　　甘肃省工伤认定严格依据《工伤保险条例》《甘肃省工伤保险实施办法》执行，全程分为申请→受理→调查→认定→送达→救济6大核心步骤，单位30日内申请、个人1年内申请为核心时效红线，以下是可直接照办的全流程细则：

　　一、第一步：工伤事故紧急处理与备案

　　1.紧急救治

　　立即送医，优先选择工伤保险协议医疗机构(甘肃各地市人社局公布名单)

　　情况紧急可先就近急救，稳定后转协议医院，保留所有病历、诊断、检查报告、费用票据

　　2.甘肃专属：事故快报(24小时内)

　　单位发生工伤(符合《条例》14、15条)，24小时内向参保地人社部门报送《工伤事故快报》方式：邮件/传真;特殊可电话，3日内补书面未快报不影响认定，但影响费用报销时效

　　3.核心时效(绝对不能超)

　　单位申请：事故/确诊职业病之日起30日内个人/近亲属/工会申请：单位不申请的，1年内直接申请超期无正当理由：不予受理，无法认定工伤特殊情况(不可抗力、职工危重)：可申请延长，最长不超90日

　　二、第二步：提交工伤认定申请(核心材料+方式)

　　1.申请主体

　　单位申请(优先)、职工/近亲属、工会组织

　　2.管辖部门

　　参保：参保地人社局工伤科未参保：单位所在地人社局工伤科

　　3.必备材料(甘肃标准，缺一不可)《工伤认定申请表》(人社局现场/官网下载，填清时间、地点、原因、伤情)

　　劳动关系证明：劳动合同、工资流水、工牌、考勤、社保记录、证人证言(无合同需事实劳动关系证据)

　　医疗材料：诊断证明、初诊/住院病历、检查报告、出院小结、职业病诊断书

　　身份证复印件

　　单位申请：营业执照、授权委托书、事故调查报告

　　个人申请：单位工商信息、事故经过说明

　　辅助证据：现场照片/视频、监控、聊天记录、交警认定书(交通事故)、出差证明(因工外出)

　　4.申请方式

　　线上：甘肃人社公共服务平台、甘肃政务服务网提交

　　线下：参保地/单位所在地人社局工伤认定窗口提交

　　三、第三步：人社部门受理(15日内出结果)

　　1.材料审核

　　材料齐全：15日内作出受理决定，发《受理通知书》材料不全：一次性书面告知补正，补正后再受理补正后仍不合格：不予受理，书面说明理由

　　2.不予受理情形(甘肃)申请人无资格(非职工/亲属/工会)

　　超时效且无正当理由

　　无管辖权

　　劳动关系未确认(需先仲裁确认)

　　四、第四步：调查核实(受理后关键环节)

　　人社部门派2名以上工作人员调查，出示证件调查内容：事故经过、劳动关系、伤情、工作原因、是否违规

　　单位/个人必须配合、如实陈述，不得隐瞒、伪造证据单位拒不举证：人社可依据职工提供证据直接认定

　　五、第五步：作出工伤认定决定(60日内)

　　1.法定期限

　　受理后60日内作出《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》

　　事实清楚、证据充分：可15日内快速认定

　　2.认定标准(甘肃)

　　应当认定工伤(14条)

　　工作时间+场所+因工作受伤

　　工作前后+场所+预备/收尾工作受伤

　　工作时间+场所+履行职责受暴力伤害

　　患职业病

　　因工外出+工作原因受伤/下落不明

　　上下班途中+非本人主责交通事故

　　视同工伤(15条)

　　工作时间+岗位+突发疾病死亡/48小时内抢救无效

　　抢险救灾等维护国家/公共利益受伤

　　军人因战/因公致残，旧伤复发

　　不得认定(16条)

　　故意犯罪、醉酒吸毒、自残自杀

　　六、第六步：送达决定书(20日内)

　　认定后20日内送达职工/近亲属、单位

　　送达方式：直接、邮寄、公告

　　决定书生效起点：签收之日

　　七、第七步：不服认定→救济途径

　　行政复议：收到决定书60日内→上一级人社部门/本级政府行政诉讼：收到决定书6个月内→参保地基层法院时效绝对不能超，超期无法救济

　　八、甘肃工伤认定全流程时间线

　　事故发生→24小时内单位快报单位：30日内申请;个人：1年内申请人社局：15日内受理/补正调查核实(15日左右)60日内作出认定

　　20日内送达

　　不服：60日复议/6个月诉讼

　　九、甘肃常见问题与注意事项

　　没签劳动合同：先仲裁确认事实劳动关系，再申请认定单位不配合、不盖章：个人直接申请，提交劳动关系+伤情证据，人社强制调查

　　超过30日单位未申请：1年内个人可申请;30日至申请日的费用由单位承担材料丢失：医院补病历、诊断;找同事补证言;调取监控/报警记录

　　上下班途中工伤：必须非本人主要责任，提供交警认定书、路线图